苹果的取得巨大成功还是无法给乔布斯一个健康的身体。10月6日，在辞去苹果计算机公司（AAPL）CEO职务不到两个月，这位最伟大的CEO还是离我们而去。

乔布斯的离去，并不意外。从2003年开始，他先后被发现患有胰脏癌、肝癌，危在旦夕的乔布斯在经历了8年的抗癌斗争、3次病休、若干次手术后，孱弱的身体早已支撑不起这位精神巨人了。离开是最终的结局，每个人都知道这一天会发生。但即便是这样，也减弱不了他的离去对苹果所带来的巨大冲击。

随着乔布斯的离去，一个至关重要的问题被人们激烈地讨论：少了“帮主”乔布斯的掌舵，苹果还能继续保持领先优势吗？

悲观者认为，乔布斯拥有独一无二的创造力和果断性，无人能够代替他。失去了乔布斯有支配力的个人魅力和“杀手”本能，苹果可能再次失败。而在今后，我们或许必须接受一家可能经营不错，但不再创造梦想的“正常的商业公司”。

自然，对苹果而言，形势已经变得不再乐观。除开“帮主”乔布斯“猝逝”带来的消极影响，苹果内部的危机也在显露，首当其冲的便是人才危机。据报道，今年3月，负责Mac软件业务的高级副总裁伯特兰·赛莱特离职；6月，苹果专卖店成功背后的灵魂人物，苹果零售部门高级副总裁、零售业务创办人之一罗恩·约翰逊跳槽美国零售巨头J.C.Penney出任CEO；同月，苹果iCloud主管JohnHerbold离职。

此外，对于苹果封闭的“技术帝国”而言，压力越来越大。收购摩托罗拉的谷歌，以及联姻微软的诺基亚都再次对苹果发起挑战；“开放共享”的安卓系统也逐渐开始“绽放异彩”。有业界人士指出，苹果或许仍能在2~3年内大体保持稳定并持续领先，但失去乔布斯的苹果很可能回到其多年前PC时代的地位。

不过，这样的推论，也是偏颇的。它虽然指出了苹果所面临的潜在危机，但显然也被乔布斯离去的悲观情绪所影响，也低估了“天才”乔布斯的对市场敏锐的嗅觉和对企业的掌控能力。市场上一直传闻乔布斯是一位有“控制癖”的管理者，如果真是这样，那么他肯定早就把苹果公司未来产品路线图制订好了，并已开始付诸于计划和行动——这似乎能从苹果系列产品的有序推出中得到证实。

可以预见的是，在未来不久，iPhone5、6、7或者iPad3、4、5等一系列新产品就会接踵而至，如同之前乔布斯还在一样。换言之，超前的乔布斯早已为库克未来几年的持续成功打好了基础。而对苹果公司而言，能否继续曾经乔布斯领导下的创新、延续奇迹，可能至少要四五年后才见分晓。但不论是对投资者还是消费者而言，乔布斯的离开对苹果带来的影响在未来几年内人们甚至可能都难以觉察。

而且，身体不佳的乔布斯其实早就开始谋划在苹果的“换届”。十多年来，他一直在建设管理团队并为董事会的交替做准备，他希望留给大家的不仅仅是苹果产品，而是一家具有旺盛生命力的苹果公司。当然，更为重要的是，乔布斯的队友其实也是强有力的管理团队，只不过在他的光环下显得黯淡了。按照分析人士的估计，如果不出意外，只要保留目前管理团队的完整性，这个团队完全有能力继续管理好苹果。

这样的预测，可以用数字来证明——苹果掌舵人乔布斯去世后，苹果公司股票随即暂停交易，在美国时间10月6日早间，苹果公司股票恢复交易。然而，开盘后，苹果公司股票报373美元，仅跌0.2%，随后，股价一路上扬，截至北京时间22:50，报价为383.23美元，涨1.32%。数字最直接地反映了资本市场对于苹果未来走向的谨慎判断。

笔者相信，只要乔布斯留下的最重要的——创新精神遗产能被继承，没有乔布斯，苹果依然能够笑春风。而多年之后，当人们谈起苹果时，人们想到的或许并不是乔布斯，而是一个性感的品牌。这样尽管有些伤感，但我想这或许也是一生追求极致美的乔布斯的最大愿望吧。